株式会社はあもにい　　人財共育

5月17日（木）②



5月15日（火）付けの中部経済新聞社に
当社のご紹介を掲載戴きました。  

5月17日（木）



ＦＭＨａｒｏの番組審議会

火曜日は、審議される側
本日は、　審議する側　でした。

オークラの美味しいランチを戴きました。

経営とクオリティの両輪が成り立っての
コミュニティＦＭ局
地元がさらに発展し、よりよくなることを
心から願っております。

「審議される側」と「審議する側」の両面から
相変わらず、厳しい発言をした自分でしたが・・・



某大学　キャリア開発論　木村先生
新聞を読むことで就職活動に役立てる授業でした。

夜は、某企業の今年度新入社員の方と・・・
とても頭のよい前向きな方です。
娘のような気持ちでお話をしました。  

5月15日（火）



ＦＭおかざきに行ったら
机の上に、岡崎の娘二人から

「母の日」のプレゼントが置いてありました。

涙・・感激でした。
実の娘ですら・・・まだなのに・・・・

幸せな母です。



本日は、今年度　第1回目の番組審議会がありました。
新たな委員さんもおり、番組審議のあり方ついて冒頭、お話をさせて戴きました。

あさって木曜日は、ＦＭＨａｒｏの番組審議会がありますが
審議する側として、今年もお話を戴きました。ありがたいことです。

  

5月14日（月）

豊橋創造大学　授業日

朝一から、打ち合わせをして大学の授業へ
夜は、社内会議
朝型への生活にシフトしようとしつつも
やはり夜型になってしまいます。
今週は、かなりスケジュールがハードですので
身体には気をつけたいと思います。  

5月12日（土）



東京出張

久しぶりに、パフォーマンス学の第一人者、
佐藤綾子先生にお逢いしてきました。

最近は、ＮＨＫの「あさイチ」にご出演になったり
様々なテレビでコメンテーターとして活躍をされて
ご多忙な日々を送っていらっしゃいます。

執筆活動は、すでに300冊の出版本を出しており
敬愛する先生です。

  

5月11日（金）



顧問のお誕生日
○○歳でした。

みんなで、ケーキでお祝いしました。
いついつまでも元気でいてくださるようにと・・・

片づけでみんな腰が痛くなっています。  

5月10日（木）

管理職研修の打ち合わせに静岡へ


管理職の１０つの役割と能力　
　
　１、タイムマネジメントスキル
　２、プレゼンテーションスキル　
　３、リーダーマネジメントスキル
　４、タスクマネジメントスキル
　５、ホスピタリティスキル
　６、キャリアデザインスキル
　７、モチベーションスキル
　８、リスクマネジメント
　９、コストマネジメント
１０、セキュリティーマネジメント

  

5月9日（水）

打ち合わせの連続
時間の過ぎることの早いこと

決めなくてはならないことが山積

まさに！タスクマネジメント

課業(タスク)とは一日に完了すべき仕事量のこと。
課業管理は、作業標準の設定、標準化、経済的刺激制度からなっています。
一日に達成すべき標準的作業量としての課業を設定し、
作業や道具を標準化するのが課業管理です。
課業を設定する効果は、
明確な評価基準が与えられ進捗状況の確認などが可能になり、
自己管理が行いやすくなります。  

5月8日（火）

ＦＭおかざきの日

今年度も
地元老舗企業との料理教室コラボ企画を行うことになりました。
「地元の美味しさ再発見」

第1回目は、岡崎といえば、八丁味噌

Ｍｒ八丁味噌と言われている
まるや八丁味噌の社長　浅井様にお願いをしました。

単なる料理教室ではなく、歴史や文化も知って戴く機会にしようと
考えております。
本日は打ち合わせを行いました。

午後からは、
「声に出して読む音読講座」

　本日は、「連読」を実施しました。
　1人が読むのではなく、大勢の人で1つの作品を読む方法です。
　震災後、様々なイベントで「連読」が行われており
　読むテンポを合わせることで連帯感が生まれる等の効果があります。

夜は、パーソナリティ養成講座
　
　基本の発声
　無声化・鼻濁音・拗音・撥音・促音・調音
　外郎売などをしました。

　これを学ぶと、美しい日本語ができるようになります。
　聞きやすく、わかりやすい音声が発することができます。


　相変わらず、こんな時間です。  

5月7日（月）

ＧＷも終わり、浜松は2年ぶりの「はままつ祭り」で
盛り上がったようです。

今日から仕事

午前中は、岡崎へ

某幼稚園で「よみかたりおはなし会」





年6回開催の本日は、第1回目

出演者は、・えほんたんけん隊
　　　　　・たえこ＆みおこ
　　　　　・サークル彩
　　　　　・事務局　サークル風

テーマは、「自然」

年少組、年中組、年長組の２クラス、計６回開催しました。
園児のキラキラした目で絵本を食い入るように観てくれたことが
とってもうれしく続けています。

午後は、豊橋創造大学　授業へ

ＧＷは、大阪と神戸に行ってきました。



大ファンでもある壁画画家の木村英輝先生の展覧会
５月ということもあり、観光庁のポスターにも
なった鯉をモチーフにした素晴らしい作品が一堂に集まっておりました。
是非、木村先生に、
浜松にもお越し戴けたらとあつかましくお願いをしてきました。





南京街と神戸タワー  

5月2日（水）

雨の一日

4：30に寝て、5：30に起きる
このところ生活が一変している

夜型から朝型に変えなくては・・・

午前中から来客続き・・・・
午後も打ち合わせ続き・・・

引越しの準備も少しづつはじめて
いますが・・・なかなか進みません。

明日は大阪へ
壁画画家の木村英輝先生の
屏風展に行ってきます。  

5月1日（火）



ＧＷの合間の業務日
火曜日は岡崎へ

先週水曜日に岡崎にある美味しいベーカリーショップ
オランジェでパンの詰め合わせを買いました。

その際、パーソナリティのお子さんへのお土産にと
お渡ししたら・・・

なんと！今日、机の上に
こんなにも愛らしいお手紙が置いてありました。

かえる大好きってことも知っているみたいで・・・
本当に心が和みました。

親を観て育つ子供ですね。
素敵なお手紙を大切にします。  

4月30日（祝・月）





磐田市池田にある

熊野の長藤に行ってきました。

藤の香りにむせるほど、美しく満開に咲いておりました。

久しぶりに、社名と同じ

レストランハーモニーでランチタイムを楽しみました。



http://www.harmony-r.com/


地元の野菜をふんだんに使い、
素材を大切にされて、
カロリー計算もされて
絶妙な彩り構成と味
オーナーシェフの足立様の丁寧なこだわりを
堪能してきました。
オススメの本格的なフレンチレストランです。

〒438-0831
静岡県磐田市上新屋499-1
新造形創造館内

TEL　0538-21-1511
FAX　0538-21-1515 営業時間
Lunch Time 11：00～14：00
Dinner Time 17：00～21：00

定休日/毎週月曜日・第1・3火曜日
※祝日の場合は、その翌日が休みとなります。



  

4月27日（金）

昨日から来客や訪問などドタバタとしており
パソコンの前に座ることすらできませんでした。

本日も、打ち合わせ続き、いましがた静岡から戻りました。
自社では、居ない間も引越し準備をスタッフ達がしており、
めまぐるしく事務所の中が雑然としてきました。

明日は振替授業です。ＧＷとは程遠いこの頃です。

専門学校、大学では、講師のみなさんが
就職対策で追われております。
報告書の確認だけは、必ずしておりますが・・・・



技能伝承　村松先生
  

４月２５日（水）

午前中は、浜松の仕事でドタバタと動き、

二日連続で岡崎へ

第２１期パーソナリティ養成講座修了生が
なんと！
修了生の有志が集まり、
同期の修了生でもある園長先生をしている
保育園で「よみかたり」を実践しました。





はじめての試みであること。
絵本や紙芝居選びも悩んだようです。

第２１期生なので
命名をさせて戴きました。

「よみかたり２１」

２１世紀から次世代に受け継ぐように
継続して実践してくれることを願って・・・
命名しました。

その後、ＮＰＯ法人が主催をしている

「建築家と考える未来塾」へ

ＦＭおかざきで番組コーナーにもさせて戴いており、
ＨＰからもオンデマンド放送をしています。
常に、よりよくなるために、見直し改善をしようと
参加しました。

夜は、
２００２年１０月からスタートして
１０年目を迎えました

女性が活き活きと輝くための番組

ＩＬＯＶＥおかざき　らぶちゅ「Ｍｓエイジレス」

５００回達成記念　特別番組の収録をしました。













週変わりで現在は４名のパーソナリティで交代で
番組を担当してもらっていますが
立ち上げ当時は、ＭＯＫＯさんとゆっこさんの２名体制でした。
約１年前に、ＥＩＫＯさん、ちいーさんも加わって戴きました。

５００回達成を記念して、４名のパーソナリティが一堂に
集まって戴き、１時間の特別番組としました。

月日の経つのは早いものです。
お願いして１０年、５００回を迎えることができました。

これもひとえに、パーソナリティをして下さっているみなさんと
女性限定でご出演くださった約５００名以上のみなさまと
ラジオをお聴きいただいているリスナーのみなさまのおかげです。

女性がキラキラと輝いて活躍している様子を表現したいという想いからと
仕事と家庭と子育てを両立している女性が情報発信をすることで
少しでも、街が活気ある、元気ある街になって欲しいという願いからです。

５００回を迎え、次の１０年、１０００回を達成できるように
微力ながら応援していきたいと思っております。
次世代にバトンタッチができるために・・・

感慨深い長い長い１日でした。
ありがとうございました。



  

４月２４日（火）

「第３期：声にだして読む音読講座」３回目

　第１期からの継続者と、
　第３期から初めて参加の方とで
講座内容も変えております。
　講師、川治由実と２名体制で
　個々のスキルにあわせて対応しております。

　本日は、基本の発声（滑舌法）を
　初級編と中級編にわけて行い
　室生犀星の詩を音読してもらいました。


　メガバンクの町田支店長がわざわざご挨拶に
　きてくださいました。
　以前は岡崎に在籍をされていた際
　色々とお話をさせて戴いた方です。
　とても懐かしくうれしい時間でした。



　パーソナリティ養成講座では
　講座だけではなく、実践の場として
　番組体験をしてもらっています。
　講座生が実際に生放送を３０分間することは
　容易なことではなく、役割からポジショニングを
　考えて相手に伝えることを体験することによって
　スキルをあげていきます。
　緊張する人、一方的に話してしまう人など
　様々ですが、この番組体験をしたくって
　講座を受講する人も多いのも事実です。
　第２２期生が担当ですが
　毎回、ドキドキの連続です。



　明日は、５００回記念特別番組の収録があります。
　女性がイキイキと輝く番組
　「ミズエイジレス」です。
　週替わりの４名のパーソナリティが一堂に集まります。
　５００回と一口にいうのは簡単ですが
　その影には、様々なご苦労があると思っております。
　放送は５月４日（金）１９：３０～　１時間の特番です
　  

4月23日（月）



豊橋創造大学　授業日

その後
浜松ジオラマファクトリーに行ってきました。

偶然にも、主催者でもあるＵさんお逢いできました。
社会起業家講座にも受講された方で
浜松の街づくりにがんばっている方です。

※掲載許諾のあるジオラマを写真撮影しました。



週末、神奈川に行きましたが
遅咲きの桜は美しく、第二東名にも初めて乗りました。  

４月２０日（金）



朝から打ち合わせに出かけたり、来客の連続でした。
本当に落ち着きのない１日でした。

社内会議では
各講師からの授業報告や授業テキストの作成など
様々な打ち合わせや勉強会が行われました。
切磋琢磨して、さらに専門性を高め、
相手軸への転換として
改善や問題解決ができる成果をあげていきます。  

4月19日（木）



技能伝承

技能を映像化して動画マニュアルを作成中です。
講師：村松　東

編集作業も社員にやってもらう
プロセス共有をすることで
人に体化している技能を可視化しています。

また大学では、新井　伸子、中村　真の2名で
キャリア開発の授業を担当しました。


今日は、中部経済新聞社の方が来社下さり
色々とお話する機会を戴きました。

  

4月18日（水）





新規採用職員研修

新規で採用された１５名の方々は
年代層が二極分化されており
若手と実績も経験もあるベテランに分かれておりました。

マーケティングの消費傾向にも表れているように
ゆとり教育世代と団塊世代の価値観の差を大きく感じました。
時代背景と教育背景、地域性なども大きく影響しています。

5年後、10年後のマネジメントを考える上では
この視点が重要な位置づけであり
「躾」の意義や意味も異なります。

ドラッカー学会の実行委員会の会議に参加してきました。
開催できるために微力ながら精進して参ります。